10888,96%0,29
42,44% 0,08
49,15% 0,05
5691,84% 1,01
9258,26% 0,03
Vodafone'un uzun dönem staj programına başvurular 10 Aralık'a kadar devam edecek. Üniversite 2., 3. ve 4. sınıf öğrencilerinin başvuru yapabildiği programa bu yıl yüzde 60'ı kadın olmak üzere yaklaşık 60 stajyer alınacak. Programa kabul edilen öğrenciler Şubat 2026 itibarıyla Vodafone'da çalışmaya başlayacak.
Öğrenciler, şirketin farklı departmanlarında minimum 3 gün olacak şekilde esnek bir yapıda kendi çalışma günlerini seçebilecek. Ayrıca, önceki yıllardan farklı olarak staj süresini kendi planlarına göre 6, 12 ya da 18 ay olarak seçme esnekliğine sahip olacaklar.
Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Nazlı Tlabar Güler, "Vodafone'da genç yeteneklere yatırım yapmak en büyük önceliklerimizden biri. 'Vodafone'da staj senin planına uyar' diyerek programımızı tamamen esnek bir yapıya kavuşturduk. Öğrencilerimize 6, 12 veya 18 aylık staj modellerinden kendileri için uygun olanı seçme imkânı sunuyoruz" dedi.
Program, gençlere yalnızca staj değil, başlangıç rollerine ve Discover Genç Yetenek Programı'na öncelikli adaylık fırsatı da sunuyor. Vodafone'da staj yapan gençler, tekrar iş arama stresine girmeden, kariyerlerini Vodafone'da sürdürme şansı elde ediyor. Uzun dönem staj programı, gençlere mentorluk, gerçek projelerde görev alma, kurumsal iş yapışına erken adaptasyon, global deneyim gibi avantajlar sunuyor.
